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    2017年驾校绩效考核管理办法


     

    创建于2017-04-10 00:00:00       修改于2017-04-10 00:00:00    字数1532

    文档摘要:2017年驾校绩效考核管理办法  第一章    总则  第一条  目的     为了进一步完善驾校绩效考核体系,健全绩效考核的激励约束机制,通过绩效考核对员工进行客观、公正地评价,给予员工与其贡献相应的激励,激发员工的工作热情,提高工作效率,特制定本办法。 第二条  原则  一、坚持客观、公正、公开、科学的考核原则 二、坚持重业绩、强激励、硬约束的实施原则 三、坚持以提高员工、部门
    关 键词:
    管理办法,绩效考核

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